VollzeitAb sofortHude-Holle & deutschlandweit

Technical Sales Manager (m/w/d)

mit eigenem Netzwerk in Bundeswehr, Marine oder Wehrtechnik

Machen Sie Ihr Netzwerk zu Ihrem Erfolg: Bringen Sie innovative Technologien zu Kunden aus Verteidigung, Marine und Sicherheit – mit sehr gutem Fixum + Provision und viel Freiheit, Ihren Arbeitsalltag selbst zu gestalten.
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Hude-HolleIhr Netzwerk. Unser Markt.
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Ihre Zielmärkte

Wo Ihr Netzwerk zählt

Gemeinsam mit der Geschäftsführung legen Sie fest, welche Märkte und Länder Sie zuerst angehen. Diese vier Bereiche stehen im Fokus:
01

Luftfahrt & Drohnen

Kunden, die bemannte und unbemannte Luftfahrzeuge entwickeln, betreiben oder ausrüsten.

02

Kritische Infrastruktur

Betreiber von Häfen, Küsten- und Offshore-Anlagen, die auf sichere Systeme angewiesen sind.

03

Sicherheitsbehörden & Militär

Bundeswehr, Beschaffungsstellen und Behörden mit Bedarf an Kommunikation, Navigation und Schutz.

04

Maritimes

Marine, Werften und maritime Betreiber – vom Patrouillenboot bis zum Hafenschutz.

Darauf dürfen Sie sich bei uns freuen

Ihre Vorteile

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  • Fixum + Provision

    Attraktives Fixum plus Provision bei sehr guter Leistung – Ihre Konditionen wachsen mit Ihrem Erfolg.

  • Firmenwagen

    Für Ihre Kundentermine, Messen und Reisen – deutschlandweit flexibel unterwegs.

  • Ihr Alltag, Ihre Regie

    Sie entscheiden selbst über Kundentermine, Reisen und Tage im Büro in Hude – dazu Gleitzeit und 30 Tage Urlaub.

  • Kurze Wege

    Kleines, eingespieltes Team mit flachen Hierarchien – Sie stimmen sich direkt mit der Geschäftsführung ab.

  • Top-Ausstattung

    Moderne Arbeitsmittel, Geschäftshandy und höhenverstellbarer Schreibtisch

  • Sicherer Job

    Unbefristete Festanstellung in einem inhabergeführten Unternehmen

  • Entwicklung

    Gute Aufstiegschancen und Unterstützung bei Weiterbildungen

  • Familiäres Miteinander

    Bürohunde im Team, Firmenfeiern und Getränke gratis

  • Erfolgsprämien

    Zusätzliche Prämien, wenn Ihre Abschlüsse sitzen
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Cavemus Systems Association GmbH

Wer wir sind?

Cavemus ist eine inhabergeführte Projekt- und Systemgesellschaft aus Hude-Holle nahe der Nordsee. Seit 2014 verbinden wir Hersteller, Technologien und Anwender. Wir unterstützen öffentliche und private Auftraggeber dabei, aus Ideen konkrete Projekte und einsatzfähige Lösungen zu machen. Im Bereich Technologie & Sicherheit beraten wir zum Beispiel zu GNSS-Anti-Jamming, also dem Schutz der Satellitennavigation vor Störsignalen, und begleiten die Einführung.
Bei uns arbeiten rund 10 Menschen in einem familiären, eingespielten Team: mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Kommunikation. Unser Leitsatz: „Wir sorgen für Euch.“ – füreinander, für unsere Kunden und gemeinsam für unseren Erfolg.
Seit 2014verbinden wir Hersteller, Technologien und Anwender
Rund 10Menschen in einem familiären, eingespielten Team
Inhabergeführtflache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

Holler Landstraße 120, 27798 Hude

Büro von Cavemus in Hude-Holle
Arbeitsplatz im Büro von Cavemus
Sie haben das Netzwerk und wollen damit etwas bewegen? Dann prüfen Sie jetzt in 60 Sekunden, ob Sie zu uns passen.
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Ihre Aufgaben

Ihre ersten Monate

Sie starten nicht ins Blaue: Gemeinsam mit der Geschäftsführung entsteht Schritt für Schritt ein Vertriebskonzept – und daraus Ihre Kundenakquise.
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  1. Schritt 1

    Vertriebsstrategie erarbeiten

    Gemeinsam mit der Geschäftsführung legen Sie Zielländer und Zielgruppen fest: Luftfahrt und Drohnen, kritische Infrastruktur, Sicherheitsbehörden und Militär sowie Maritimes.

  2. Schritt 2

    Bestandskontakte bewerten

    Sie sichten die vorhandenen Kunden im System und bewerten Potenzial, Status und offene Punkte.

  3. Schritt 3

    Kanäle festlegen

    Je Segment wählen Sie passende Messen, Dach- und Branchenverbände und weitere Wege der Ansprache aus.

  4. Schritt 4

    Marketing und Ziel planen

    Sie passen Marketingmaßnahmen an die Kundentypen an und brechen das Umsatzziel 2027 auf konkrete Maßnahmen herunter.

  5. Schritt 5

    Kunden gewinnen

    Mit dem abgestimmten Konzept recherchieren Sie Kunden, bewerten Anfragen, erklären komplexe Lösungen verständlich, erstellen Angebote, nehmen Termine und Messen wahr und schätzen internationale Aufträge exportrechtlich ein.

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Was wir uns von Ihnen wünschen

Ihr Profil

Das bringen Sie mit

  • Netzwerk in Bundeswehr, Marine oder Wehrtechnik

    Sie haben belastbare Kontakte in mindestens einen dieser Bereiche – das ist für uns der wichtigste Punkt.

  • Erfahrung im B2B-Vertrieb

    Sie haben bereits Kunden gewonnen und Abschlüsse erzielt – gerne auch in der Neukundenakquise.

  • Technikverständnis, Sprachen, Mobilität

    Sie arbeiten sich gern in Elektronik ein, sprechen Deutsch (mind. auf C1-Niveau) und sind verhandlungssicher auf Englisch, haben einen Führerschein der Klasse B und sind generell reisebereit.

Ein Plus, aber kein Muss

  • Branchenerfahrung

    Berufserfahrung in einer vergleichbaren technischen Branche, z. B. Wehrtechnik, Luftfahrt, Maritimes oder Sicherheitstechnik.

  • Unternehmerisches Denken

    Sie haben ein Gespür für Deckungsbeiträge, Profitabilität und Marktpotenziale.

  • Strategischer Blick

    Sie übersetzen technische Kundenanforderungen in wirtschaftliche Lösungen und denken in Vertriebsstrategien.

Ehrlich gesagt: Dieser Job passt nicht zu Ihnen, wenn …

  • … Sie keine Kontakte in Bundeswehr, Marine oder Wehrtechnik haben

    Ihr Netzwerk ist der Schlüssel zu dieser Stelle – ohne geht es leider nicht.

  • … Sie noch keine Erfahrung im B2B-Vertrieb haben

    Sie steigen direkt in Akquise, Angebote und Abschlüsse ein.

  • … Reisen und Verhandlungen auf Englisch für Sie nicht infrage kommen

    Kundentermine und Messen gehören dazu, und viele unserer Kunden und Hersteller sprechen Englisch mit uns.

Nichts davon trifft auf Sie zu? Dann finden Sie jetzt heraus, ob wir zusammenpassen.
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So einfach geht's

In 4 Schritten zu Ihrem neuen Job

Wir legen großen Wert auf Persönlichkeit und Werte. Deshalb starten wir ganz ohne Unterlagen – Ihren Lebenslauf brauchen wir erst, wenn es für beide Seiten passt.
  1. Schritt 1 · 60 Sekunden

    Kurzbewerbung senden

    Klicken Sie auf den Button und beantworten Sie ein paar kurze Fragen – ganz ohne Unterlagen.
  2. Schritt 2

    Unterlagen nachreichen

    Klingt Ihre Kurzbewerbung passend, bitten wir Sie um Ihre Unterlagen, zum Beispiel Ihren Lebenslauf.
  3. Schritt 3

    Wir melden uns

    Wir prüfen Ihre Angaben und melden uns schnellstmöglich persönlich bei Ihnen.
  4. Schritt 4

    Persönliches Kennenlernen

    Im Gespräch klären wir alle Details zu Ihrer Rolle und Ihren Möglichkeiten bei uns.
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Noch Fragen? Hier gibt's Antworten

Häufige Fragen

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Nein. Für den ersten Schritt reichen ein paar kurze Antworten – das dauert weniger als 60 Sekunden. Alles Weitere klären wir anschließend persönlich mit Ihnen.

Sie haben das Netzwerk, wollen Ihren Arbeitsalltag selbst gestalten und für Ihren Erfolg fair belohnt werden? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

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Ihre Bewerbung bleibt selbstverständlich vollkommen diskret!

Unterstützt durch den modernen Recruiting Partner RR Digital.
Diese Stellenanzeige richtet sich an alle Geschlechter.